Bài viết nổi bật
Bài viết

Báo cáo: Sự ghi nhận nhân viên giúp giải quyết các thách thức về việc giữ chân và tuyển dụng

Cuộc chiến tìm kiếm nhân tài tiếp tục diễn ra vào năm 2018: Giữ chân và tuyển dụng là điều […]

1% lương: Con số kỳ diệu cho đầu tư công nhận xã hội

Tại sao một số chương trình ghi nhận nhân viên lại thành công với sự chấp nhận rộng rãi, trong […]

6 phân tích mới cho hoài nghi về sự ghi nhận nhân viên

Tôi cảm thấy may mắn khi được làm việc cho một công ty hiểu và đầu tư vào sự ghi […]

Crowdsourcing thay đổi quy trình quản trị hiệu suất như thế nào?

(Note: Crowdsourcing (nguồn lực cộng đồng) là hình thức giao công việc đó cho một cộng đồng hoặc một nhóm […]

Sự thấu hiểu về quản trị hiệu suất đối với tương lai của doanh nghiệp

Quản trị hiệu suất truyền thống – một quy trình trong đó nhân viên có thể nhận được đánh giá […]

Sự công nhận nhân viên là gì? (Recognition)

Tôi sẽ không bao giờ quên khoảnh khắc ghi nhận nhân viên thực sự đầu tiên của mình. Tôi vừa […]